Buscamos representantes comerciais com carteira ativa, credibilidade no mercado e resultado comprovado, para empresas que querem ampliar cobertura sem perder qualidade.
O representante comercial amplia o alcance da empresa em regiões e canais onde ainda não há time próprio. Ele leva a marca, negocia com clientes e mantém o relacionamento, muitas vezes representando mais de uma empresa com portfólios complementares.
O que diferencia um bom RC é a carteira certa e a reputação junto aos clientes. Mapeamos representantes pelo tipo de cliente que atendem, pela região e pelos produtos que já trabalham, e avaliamos se o portfólio deles combina ou conflita com o seu.
Representantes com carteira estabelecida onde a empresa ainda não tem presença.
RCs que atendem clientes e canais que o time interno não alcança.
Mapeamento de quem tem resultado e reputação para substituir sem perder clientes.
Transparência total em cada etapa: você sabe exatamente o que acontece desde o primeiro briefing até a contratação do candidato ideal.
Tudo começa com um mergulho no seu desafio: entendemos a vaga, os objetivos do negócio, a cultura da empresa e o perfil técnico e comportamental ideal. Esse alinhamento inicial define o mapa da busca e evita retrabalho lá na frente.
Mapeamos o mercado AGRO por completo, empresas, concorrentes, regiões e os profissionais que se destacam em cada função. É aqui que identificamos os talentos-alvo, inclusive os que hoje estão empregados e satisfeitos.
Vamos atrás dos melhores de forma proativa. Combinamos hunting direto, nosso banco de talentos próprio e tecnologia com IA para abordar candidatos qualificados que nenhum anúncio de vaga alcançaria, com sigilo total quando o processo exige.
Aplicamos a metodologia DISC aos candidatos mapeados para entender como cada pessoa tende a agir, se comunicar e tomar decisões. Assim, só segue para as entrevistas quem tem perfil compatível com o time e com o desafio.
Avaliamos cada candidato em profundidade técnica e comportamental, validando experiência, entregas, motivações e aderência à cultura da sua empresa. Só entra na shortlist quem realmente faz sentido para a posição.
Você recebe uma shortlist enxuta com as melhores opções do mercado, cada uma com um dossiê completo. Em vez de triar dezenas de currículos, você decide entre finalistas qualificados, com assertividade acima de 70%.
Somos especializados no agro e em toda a sua cadeia, e também conduzimos buscas de liderança em indústria, mineração, logística e energia.
Outras funções: RTV · Gerente regional · Key account manager · todas as funções
Conte o desafio da posição para o nosso time. Mapeamos o mercado, abordamos os profissionais certos com sigilo e entregamos a shortlist em média em 15 dias.
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